钟梓轩
最近帮朋友的公司处理sponsor license申请,发现Home Office对薪资记录查得特别细。提醒各位创业的小伙伴,哪怕请part-time员工也一定要保留完整的payslips和RTI记录,千万别用现金发工资!之前有家中餐馆就因为这个小细节被罚惨了。大家还有什么合规tips欢迎分享呀~(来自一个在Cambridge天天和HR system斗智斗勇的陪读家长)
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